Форум SSA.RU

Войти
  1. ВКонтакте
  2. Facebook
  1. Строительный форум - SSA.RU » Строительная техника. Оборудование. Инструмент. » Аренда строительной техники и механизмов » Как следить за рабочими?
Новые публикации Скрыть панель справаПоказать панель справа

Как следить за рабочими?

  1. Оффлайн
  2. Посетители
  3. 20 сообщений
  4. Сообщение
  5. Личные данные
Полезность: 0 | сообщение № 1 отправлено 22:20, 25.09.2011
Интересно, а как вы следите за своими рабочими, когда нанимаете их, особенно вместе с техникой? Мастер может ссылаться на необходимость перерыва, например чтобы остыл мотор... И искусственно затягивать арендное время.


------------------------------------------
Жизнь даёт много тем для размышлений, но мало - времени.
  1. Оффлайн
  2. Посетители
  3. 10 сообщений
  4. Сообщение
  5. Личные данные
Полезность: 0 | сообщение № 2 отправлено 01:00, 26.09.2011
Мы обычно оговариваем все технические моменты до начала работы и в качестве обязательного условия я устанавливаю только два оплачиваемых перерыва по сорок минут в течении девяти часов рабочего времени. Все остальные технические перерывы устраиваются за счет самих рабочих, следовательно они сами вольны выбирать, долго ли им отдыхать…
  1. Оффлайн
  2. Посетители
  3. 13 сообщений
  4. Сообщение
  5. Личные данные
Полезность: 0 | сообщение № 3 отправлено 21:05, 26.09.2011
Я стараюсь оговорить конечную цену с рабочими сразу. Они могут заранее приехать (за плату) и посмотреть объемы работ. После этого цена не меняется, поэтому им нет смысла затягивать что-то, а наоборот - делают быстрее, если можно.


------------------------------------------
Куда катится мир?!
Туда, куда мы его сами катим…
  1. Оффлайн
  2. Посетители
  3. 7 сообщений
  4. Сообщение
  5. Личные данные
Полезность: 0 | сообщение № 4 отправлено 00:05, 30.09.2011
У меня проблема с рабочими была в том, что приходили они когда хотели. Договоримся на одно время, придут на час раньше - с видом, что "вам же лучше". Ремонт был большой, поэтому нашли более пунктуальных, рабочих много сейчас.


------------------------------------------
Большие умы обсуждают идеи;
Средние умы обсуждают случаи;
Маленькие умы обсуждают людей.
  1. Оффлайн
  2. Посетители
  3. 71 сообщений
  4. Сообщение
  5. Личные данные
Полезность: 0 | сообщение № 5 отправлено 23:43, 03.10.2011
Я слежу за результатом... надо сделать как следует - и будут делать, пока не будет 100% результат. Иначе никакой оплаты, пока не встанет всё на свои места. Я умею поругаться с начальством, если это того стоит. Но стоит отметить, что далеко не все рабочие - халявщики. Мои были приезжие из Пскова, и им хотелось сделать побыстрее и уехать домой на пару месяцев - одного ремонта как раз хватит на это время.


------------------------------------------

Чтобы увидеть радугу, нужно пережить дождь!
  1. Оффлайн
  2. Посетители
  3. 24 сообщений
  4. Сообщение
  5. Личные данные
Полезность: 0 | сообщение № 6 отправлено 11:56, 16.10.2011
А почему никто до сих пор не написал первым делом проверить документы у рабочих? Вам же потом не нужны проблемы с милицией, да и в интернете по фамилиям пробить не помешает.


------------------------------------------
Счастлив тот, кто счастлив у себя дома.
  1. Оффлайн
  2. Посетители
  3. 27 сообщений
  4. Сообщение
  5. Личные данные
Полезность: 0 | сообщение № 7 отправлено 20:51, 27.10.2011
Если стройка большая, то можно нанять независимого человека из строительной фирмы. Или просто хорошо разбирающегося в тонкостях - инженера, например. Иногда он заметит важные вещи, которые потом не переделаешь уже.


------------------------------------------
<- Microsoft Word for Blondes
  1. Оффлайн
  2. Посетители
  3. 21 сообщений
  4. Сообщение
  5. Личные данные
Полезность: 0 | сообщение № 8 отправлено 09:00, 14.11.2011
Смотря по какому варианту идет наём рабочих. Если вы заключаете договор с фирмой, то за рабочими будет следить начальник бригады подрядной организации, оплату, простои и по чьей они вине оговорено также в договоре. Если же вы нанимаете рабочих по объявлению, то соответственно заключаете договор личного найма, в котором будут прописаны ваши данные и паспортные данные наёмных рабочих. Тут уж контроль прийдется осуществлять Вам самостоятельно.

  1. Оффлайн
  2. Посетители
  3. 54 сообщений
  4. Сообщение
  5. Личные данные
Полезность: 0 | сообщение № 9 отправлено 14:36, 22.02.2012
На сколько я поняла, тут речь об аренде стройтехники, а не о найме рабочих. Так вот, технику арендуем, приходится иногда, но без рабочих, ибо все сами умеем.
 
Поделиться темой:
Перейти
Найти
Быстрый ответБыстрый ответ:
Ваше имя:
Код:
Сменить картинку
Введите код:
Вопрос: Какой сейчас год?
Ответ:
   
  1. жирный
  2. курсив
  3. перечёркнутый
  4. подчёркнутый
  5. Выравнивание текста Выравнить по:
  6. размер шрифта Введите размер шрифта:
  7. цвет текста
  8. цитата
  9. смайлы
  10. Спойлер Введите название спойлера (не обязательно):
  11. youtube Введите адрес ролика:
  12. translit
  13. php
  14. html
  15. js
  16. скрытый
  17. ссылка Введите адрес ссылки:
  18. картинка Введите адрес картинки:


    Выравнивание:
  19. письмо Введите E-Mail адрес:
  20. информация

Изменения статуса

  1. профиль avto-optimus.ru - привезем, отвезем, доставим! 13:52, 07.05.2012
  2. профиль А чо я?? А я ничо! Другие вон чо! И ничо,а я ... 23:30, 10.04.2012
  3. профиль Понемногу отхожу. 09:25, 10.04.2012
  4. профиль отдыхаю... всегда отдыхаю! 16:05, 07.04.2012
  5. профиль Готовлюсь к ремонту :( 13:59, 07.04.2012
  6. Просмотреть все статусы
 
 
© ООО "ССА-ИНФО" 2006 Москва, Россия info@ssa.ru
Rambler's Top100